Регулируется ли законодательством Украины совместная работа близких родственников на одном предприятии? В частности, может ли быть у начальника в подчинении близкий родственник?
Андрей Федорович

Как разъяснила юрист ООО «Юридическое агентство «Альтернатива» Юлия Задорожная, согласно статье 25-1 КЗоТа Украины, собственник вправе вводить ограничения относительно совместной работы на одном и том же предприятии, в учреждении, организации близких родственников или свойственников (родителей, супругов, братьев, сестер, детей, а также родителей, братьев, сестер, детей супругов), если в связи с исполнением трудовых обязанностей они непосредственно подчинены или подконтрольны друг другу.

На предприятиях, в учреждениях, организациях государственной формы собственности порядок введения таких ограничений устанавливается законодательством.

Прямой запрет совместной службы близких родственников и свойственников, связанной с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью, содержится в ч. 3 ст. 15 Закона Украины «О государственной службе». Данной нормой предусматривается запрет на назначение лиц на должности государственной службы, на которых они будут непосредственно подчинены близким лицам.

Указанные ограничения на предприятиях, в учреждениях, организациях государственной (коммунальной) формы собственности сводятся к следующему: 

– касаются только близких родственников или свойственников (родителей, супругов, братьев, сестер, детей, а также родителей, братьев, сестер, детей супругов);
– действуют только тогда, когда близкие родственники и свойственники в связи с выполнением трудовых обязанностей непосредственно подчинены или подконтрольны друг другу.

На предприятиях, основанных на частной форме собственности, право ограничения совместной работы родственников и свойственников в условиях, указанных в части первой ст. 25-1 КЗоТа, принадлежит владельцу.

– Это лишь его право и не является правилом, потому вводится на предприятии исключительно по воле владельца, – отмечает Юлий Задорожная. –  Но с другой стороны, если владелец все-таки решил ввести такое ограничение, то для этого ему необходимо издать приказ о введении ограничений совместной работы родственников. На частных предприятиях ограничения совместной работы родственников могут вводиться не только на должностях руководителей, специалистов и служащих, но и на любых других должностях.

ООО «Юридическое агентство Альтернатива»
г. Харьков, ул. 23 Августа,12, офис 4.
Тел.: (057)780-81-70, 063-905-95-93, 097-907-62-62, 066-905-75-75.
e-mail: office@alternative.in.ua
www.alternative.in.ua

печать

© "Вечерний Харьков"
При любом использовании материалов сайта, гиперссылка на vecherniy.kharkov.ua обязательна. Редакция "Вечернего Харькова" может не разделять точку зрения авторов статей и ответственности за содержание републицируемых материалов не несет.